回答完了卢象升的问题，朱鼎盛用力的挥了挥拳头，显得信心十足，接着幽默的对大家说：“以后大家如果觉得我说的话有道理，也可以跟我刚才一样，鼓掌，用力鼓掌，哈哈哈。”
然后，大殿上，响起了稀稀落落的掌声。
场面有点尴尬。
大明王朝一直以来的君臣关系，并没有掺杂太多的溜须拍马，臣民不仅没有奴性，而且经常以不给皇帝面子为荣。
朱鼎盛也不以为意，接着示意王承恩将《洪武军校新军军规》分发给大家。
没有吃过猪肉，还没见过猪跑。
朱鼎盛花了一个时辰不到就把这个军规给鼓捣了出来，准备丢给律法部的鹿善继和负责管理部的孙传庭继续完善。
《洪武军校新军军规》主要分为纪律、内务、队列三大部分。
纪律核心部分就是后世非常著名的三大纪律八项注意，一直没有纪律的军队人数再多也是渣渣，经常还是国家民众的祸害。
内务主要强调个人卫生，这个时代卫生条件和人的意识都还太差，稍一不注意，可能一支强壮有力的队伍就倒在瘟疫的脚下。
洪武军校的办公地点就在信王府右侧的五个空置的王府，大概占了十王府的一半面积，后世这里也是清朝神机营的驻地，面积巨大，功能完善。
信王府和左侧的剩下四个王府，朱鼎盛准备把元老院、军机院、政务院、监察院、科学院五院，每个王府个对应一个，刚刚好，内务府和公司总部还是设置在乾清宫西侧的懋勤殿。
地方有了，官员和教官的空缺还得慢慢填补，朱鼎盛直接把这个锅甩给了孙承宗，能者多劳嘛，孙承宗也是一脸坦然的接过这个重担，当年辽东不能放开手脚大干一番，现在有崇祯皇帝的大力支持，孙承宗已经下定决心，就算老天爷挡在前面，他也准备把天给他捅破了再说。
在大家还在埋头消化这些新理念的时候，朱鼎盛又抛出了俸禄和激励制度。
各级官员的俸禄比照朝廷同级官职的待遇，考虑到大明朝廷官员俸禄在各个朝代中比较低下的具体情况，朱鼎盛本来想大幅提升工资，无奈囊中羞涩，经过彻夜思考，朱鼎盛借鉴了后世公司的期权激励制度，每工作一年，各级人员均可获得额外的功勋点奖励。
功勋点可用来升级爵位，也可兑换成土地。
功勋兑换土地绝对是朱鼎盛的一大史诗级的创造，那天夜里想出来的时候，他在宫里兴奋地大喊大叫，害的大家以为他又发病了。
朱鼎盛对功勋制度做了一个重新设计，分成三级，功民、勋爵、公爵。用金日、银月、铜星分别标识。
按照他的设计，公司普通员工和普通士兵工作一年，可获得100功勋点，工作十年可以得到功民（一个铜星）的荣誉，科级官员和军校精锐士兵则可以得到500点功勋，公司总理大臣级别的工作一年可获得10000点功勋，工作十年，可获得公爵（一个金日）的荣誉。
功勋可以兑换土地，朱鼎盛狡猾的设定了一个前提，必须工作满十年才能兑换，最多也只能兑换100亩土地，这就是期权的魅力。后来，这个措施的贯彻实施，对于大明帝国的意义深远。
各项工作准备完善，下面就是安排新军的选拔工作。
第一批洪武军校新军参与选拔人员将由在京勋贵子弟、各府侍卫亲兵及孙承宗卢象升带来的乡勇。
获得洪武军校资格的精锐士兵，待遇等同京营士兵。预备期一年，服役必须十年以上，预备期满可获得崇祯皇帝改造好的京郊皇庄上等田地30亩，佃租为一成，服役满十年或者因公殉职、受伤无法继续服役者可以获得上等田地100亩。
选拔日期就定在第二天的早晨。
接着朱鼎盛就宣布会议结束，让大家各自回去准备。
这时候，早已经按耐不住的商敬石，出来启奏：“臣商敬石，申请明天参加资格选拔！”说完挑衅的看了看刘孔昭。
刘孔昭一下子脸就涨得通红，士可杀不可辱，马上他也出来道：“臣刘孔昭，祖上以文臣封爵，但是武艺也不敢落下，臣也申请参加明天的选拔，给某个无胆匹夫一个教训，看看那个花拳绣腿娘娘腔的就敢带一团精兵？”
刘孔昭也是一肚子火，想想他诚意伯，堂堂伯爵，竟然在军团中排行第四，说出去简直让人笑话。
“得，不好了，这家伙开了群嘲模式？”朱鼎盛一听就知道麻烦来了。
果然，其他三位军团大将，一听都不乐意了，脸都黑的跟碳一样，曹文诏、卢象升、周遇吉纷纷出列，要求参加明天的选拔。
朱鼎盛也是看热闹的不怕事大，不仅没有阻止，而且承诺给明天的选拔鸣锣开赛。在心里面，他也想看看明末猛将们的到底有几分底色。
对于这个插曲，其他文臣也都是不以为意，经过辽东战场的人，那个没领教过几个桀骜不驯的兵大爷。
现在，新政刚刚开始，大家手头都有忙不完的活儿，都纷纷向朱鼎盛辞行。
诺大的会议室又只剩下朱鼎盛、王承恩、王志敏三人。
闲下来的朱鼎盛才有空打听，功勋换黄金的生意做得怎么样。
果不其然，无论在哪朝哪代，特权总是最撩到人心的最痒处。京城中得到消息的富商贵妇都纷纷前来购买预订，并且出手都是十分的阔绰，数量多，数额大。
名册上草草一看，朱鼎盛心底大呼他这个大明皇帝简直就是一个破落户。
大笔黄金进账，朱鼎盛的心情大好。
打开黄金伯乐系统，迷人的玉玺屏幕上面又有了喜人的变化，“黄金储备量（万两）17/100”，右上角呈现“寻找特殊人才（人）12/17”。
短短两天，黄金增加了10万两，除去刚才用去的五次寻找人才机会，还有五次寻找特殊人才的机会。
不过，他还是没弄明白前一阵子增加的1万两黄金是哪里来，也许问题出在宫里，对于系统自动增加黄金，朱鼎盛一点都不抱希望，乱世当前，听说过吃人的系统，可还没见过救人的菩萨。
然后，大殿上，响起了稀稀落落的掌声。
场面有点尴尬。
大明王朝一直以来的君臣关系，并没有掺杂太多的溜须拍马，臣民不仅没有奴性，而且经常以不给皇帝面子为荣。
朱鼎盛也不以为意，接着示意王承恩将《洪武军校新军军规》分发给大家。
没有吃过猪肉，还没见过猪跑。
朱鼎盛花了一个时辰不到就把这个军规给鼓捣了出来，准备丢给律法部的鹿善继和负责管理部的孙传庭继续完善。
《洪武军校新军军规》主要分为纪律、内务、队列三大部分。
纪律核心部分就是后世非常著名的三大纪律八项注意，一直没有纪律的军队人数再多也是渣渣，经常还是国家民众的祸害。
内务主要强调个人卫生，这个时代卫生条件和人的意识都还太差，稍一不注意，可能一支强壮有力的队伍就倒在瘟疫的脚下。
洪武军校的办公地点就在信王府右侧的五个空置的王府，大概占了十王府的一半面积，后世这里也是清朝神机营的驻地，面积巨大，功能完善。
信王府和左侧的剩下四个王府，朱鼎盛准备把元老院、军机院、政务院、监察院、科学院五院，每个王府个对应一个，刚刚好，内务府和公司总部还是设置在乾清宫西侧的懋勤殿。
地方有了，官员和教官的空缺还得慢慢填补，朱鼎盛直接把这个锅甩给了孙承宗，能者多劳嘛，孙承宗也是一脸坦然的接过这个重担，当年辽东不能放开手脚大干一番，现在有崇祯皇帝的大力支持，孙承宗已经下定决心，就算老天爷挡在前面，他也准备把天给他捅破了再说。
在大家还在埋头消化这些新理念的时候，朱鼎盛又抛出了俸禄和激励制度。
各级官员的俸禄比照朝廷同级官职的待遇，考虑到大明朝廷官员俸禄在各个朝代中比较低下的具体情况，朱鼎盛本来想大幅提升工资，无奈囊中羞涩，经过彻夜思考，朱鼎盛借鉴了后世公司的期权激励制度，每工作一年，各级人员均可获得额外的功勋点奖励。
功勋点可用来升级爵位，也可兑换成土地。
功勋兑换土地绝对是朱鼎盛的一大史诗级的创造，那天夜里想出来的时候，他在宫里兴奋地大喊大叫，害的大家以为他又发病了。
朱鼎盛对功勋制度做了一个重新设计，分成三级，功民、勋爵、公爵。用金日、银月、铜星分别标识。
按照他的设计，公司普通员工和普通士兵工作一年，可获得100功勋点，工作十年可以得到功民（一个铜星）的荣誉，科级官员和军校精锐士兵则可以得到500点功勋，公司总理大臣级别的工作一年可获得10000点功勋，工作十年，可获得公爵（一个金日）的荣誉。
功勋可以兑换土地，朱鼎盛狡猾的设定了一个前提，必须工作满十年才能兑换，最多也只能兑换100亩土地，这就是期权的魅力。后来，这个措施的贯彻实施，对于大明帝国的意义深远。
各项工作准备完善，下面就是安排新军的选拔工作。
第一批洪武军校新军参与选拔人员将由在京勋贵子弟、各府侍卫亲兵及孙承宗卢象升带来的乡勇。
获得洪武军校资格的精锐士兵，待遇等同京营士兵。预备期一年，服役必须十年以上，预备期满可获得崇祯皇帝改造好的京郊皇庄上等田地30亩，佃租为一成，服役满十年或者因公殉职、受伤无法继续服役者可以获得上等田地100亩。
选拔日期就定在第二天的早晨。
接着朱鼎盛就宣布会议结束，让大家各自回去准备。
这时候，早已经按耐不住的商敬石，出来启奏：“臣商敬石，申请明天参加资格选拔！”说完挑衅的看了看刘孔昭。
刘孔昭一下子脸就涨得通红，士可杀不可辱，马上他也出来道：“臣刘孔昭，祖上以文臣封爵，但是武艺也不敢落下，臣也申请参加明天的选拔，给某个无胆匹夫一个教训，看看那个花拳绣腿娘娘腔的就敢带一团精兵？”
刘孔昭也是一肚子火，想想他诚意伯，堂堂伯爵，竟然在军团中排行第四，说出去简直让人笑话。
“得，不好了，这家伙开了群嘲模式？”朱鼎盛一听就知道麻烦来了。
果然，其他三位军团大将，一听都不乐意了，脸都黑的跟碳一样，曹文诏、卢象升、周遇吉纷纷出列，要求参加明天的选拔。
朱鼎盛也是看热闹的不怕事大，不仅没有阻止，而且承诺给明天的选拔鸣锣开赛。在心里面，他也想看看明末猛将们的到底有几分底色。
对于这个插曲，其他文臣也都是不以为意，经过辽东战场的人，那个没领教过几个桀骜不驯的兵大爷。
现在，新政刚刚开始，大家手头都有忙不完的活儿，都纷纷向朱鼎盛辞行。
诺大的会议室又只剩下朱鼎盛、王承恩、王志敏三人。
闲下来的朱鼎盛才有空打听，功勋换黄金的生意做得怎么样。
果不其然，无论在哪朝哪代，特权总是最撩到人心的最痒处。京城中得到消息的富商贵妇都纷纷前来购买预订，并且出手都是十分的阔绰，数量多，数额大。
名册上草草一看，朱鼎盛心底大呼他这个大明皇帝简直就是一个破落户。
大笔黄金进账，朱鼎盛的心情大好。
打开黄金伯乐系统，迷人的玉玺屏幕上面又有了喜人的变化，“黄金储备量（万两）17/100”，右上角呈现“寻找特殊人才（人）12/17”。
短短两天，黄金增加了10万两，除去刚才用去的五次寻找人才机会，还有五次寻找特殊人才的机会。
不过，他还是没弄明白前一阵子增加的1万两黄金是哪里来，也许问题出在宫里，对于系统自动增加黄金，朱鼎盛一点都不抱希望，乱世当前，听说过吃人的系统，可还没见过救人的菩萨。
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