第六年开始，李小山也不再整天到晚看书修炼，而是参与到社会活动中去了。
这主要在于吕父对他提出了明确的要求，吕父说道：
“大纲啊，你不能光只读书啊，这个年纪了，需要帮为父在事业上做点分担啊，我送你去国外读经济学，也是希望你能继承我的事业，你现在是时候参与进来了。”
于是，李小山就这么参与到了吕父的事业当中，担任了天纲集团董事长助理，这天纲集团自然就是吕老纲创办的企业了。
李小山虽然前五年一直没参与什么社会活动，但信息发达的时代，他还真做到了秀才不出门能知天下事的地步，并且加上他渊博的知识对各种社会形态的综合分析判断，他不仅不落后于一般人，而且比一般人更加的高瞻远瞩。
所以，在李小山担任天纲集团董事长助理的第一月，他就给董事会提了一份《关于调整天纲集团战略发展方向的建议报告》。
这份报告明确的提出几点建议：
一、房地产大红利时代已经过去，建议收缩房地产开发业务，避免损失。
二、我国已进入老年化社会，老年服务的需求将与日俱增，建议尽早布局老年服务实业化，多为社会做贡献，也为长远谋发展。
三、除布局老年服务实业化之外，也做一些其他行业的资本化布局，以进一步平衡中短期的利润与风险。
四、帝球环境恶化，将对健康产业催生新需求，建议参股一些生物制药。
五、人类对科技产品的依赖程度将会越来越高，建议参股智能制造业。
虽然建议只有短短五点，但李小山却向董事会做了长达三个小时的汇报解说，在短短五页ppt提案的背后，是一份长达二百页的可行性研究报告作为附件，不管哪个董事提出疑问，他都能够从容应对，以理服人。
最终董事会所有人都被他所折服，全票通过了他的提案，李小山也凭此一战，一跃成为了集团战略总监，当然核心关键也是因为控股方是董事长老爹的支持，否则凭他个人想法再好也没个屁用，所以其他董事服不服都得通过吧。
李小山就这么大刀阔斧施展着他的经济才能，在一年之内就取得了如下成效：
一、得益他的预警，集团全面收缩了拿地计划，在下半年楼市急转直下的形势下避过了危机。
二、集团开始试水养老服务业，并鼓励在职员工参与转型，输送大批人才去国外学习更先进的养老管理模式、服务理念、服务技术，并引进了先进的康养设备等，虽然养老服务还在投入阶段，但得到了国家的支持和鼓励，未来可期。
三、资本化布局生物制药和智能制造，在年底为集团获得超过预期的利润，让大小股东
（本章未完，请翻页）
们喜笑颜开，这才是真正震住一帮老家伙的核心要素吧。
自此，李小山顺利的接过了吕老爹手中的指挥棒，成为了天纲集团的实际掌权人：最大股权方和新任董事长。
五年后，在李小山的运筹帷幄下，天纲集团成为了天海市第一大的规模企业，但更让李小山感到欣慰的是天纲养老服务业走上了正轨，为社会分担了养老压力，取得了巨大的社会效益。
李小山很清楚，其实再过个五年，他的养老服务业就能收支平衡，并且实现盈利了。但他更清楚，要做养老就要长期用心经营，绝不能是短期的投机行为，必须把社会效益摆在企业效益之上，才是可行的。
李小山看得更长远，他希望帮着吕老纲把天纲集团打造成为利国利民利人利亿的长青企业，但股东们毕竟是现实的，要见利润的，所以他才会想着用资本化运作解决企业效益问题，用养老服务业解决社会效益问题。
那么，李小山为何要执着于养老服务业呢？
原因在于李小山对比了修仙界的人寿命长，基本不会老，也不怎么生病，但到了帝球，他却发现人类的寿命竟然如此脆弱，岁不过百，一老多病，而更可怕的是播种霸主的年轻一代居然不爱播种了，全球步入了老年化社会。
住了这么多年的帝球，他对帝球也有了感情，心被老年社会的问题所触动了，故而也希望能为帝球多做点事情，就当是替吕大纲赎罪，也为自己多积点功德吧。
所以，这五年为了办成养老服务业这件事，李小山的哲学修仙也变得没那么频繁了，往往是白天为了集团事务忙得不可开交，晚上也得是很晚才能回到家，也只有在深夜临睡前，才有空将一天所面临的事务汇总到哲学层面进行思考。
但，实践出真知，虽然哲学修仙的次数少了，领悟到的本源居然变多啦，因而这五年，李小山的神魂和识海又扩大了几十倍，虽然李小山依然没有修为，可他的神识一释放，基本上能覆盖过到小半个天海市了。
而且李小山发现，他居然不会老了，还不太需要睡觉，只要神魂休息好了，他整个人的状态就好了，李小山甚至相信，只要他回到修仙界以后，他的修为就回快速升上去的。
李小山自笑以为，这是行善积德的回馈，戏称为功德修仙法，别名：福报。
又五年过去，意味着李小山来到帝球已经十年，这在吕父吕母眼中代表着吕大纲已经三十四岁，虽然功成名就，事业有成，可却还是单着一人，可把老两口给急坏了。
李小山犹豫着要不要跟吕父吕母讲出实情，他可是要回修仙界去的，他不想在这里祸害良家女子。
但终是于心不忍，最后还是没有说出口。
只是这十年后的某一天，
（本章未完，请翻页）
一件李小山不太留心的小事，让吕父吕母从此不再催促李小山结婚生娃的事了。
这事情是这样的：
这一天的早晨，吕母照常为李小山准备了他爱吃的脱皮绿豆糕当早餐，李小山吃得欢，忍不住说道最喜欢吃妈妈做的黄豆糕了。
吕母说你从小就喜欢吃这款绿豆糕呀，李小山则说这明明是就黄色的黄豆糕，妈妈你为什么说这是绿豆糕呢。
吕母吃了一惊，说这是脱皮的绿豆糕呀，绿豆脱了皮煮熟之后就是这个颜色呀，你小时候还吵着让妈妈教你做过的，你忘了吗？
李小山懵了，他以前在吕大纲识海内可没注意到这种小事啊。
于是他赶紧连说是是是，忘记了！然后拿着一块绿豆糕塞在嘴里，就出门上班去了。
只是，当他走后，吕父吕母脸色变了，从此不再催促他的婚事。
就这样，李小山在帝球一呆，呆了三十年，连他自己也万万没有想到，自己会呆这么长的时间。
在帝球的这段时间里，他替吕大纲尽孝，孝敬着吕父吕母，直到第二十五个年头，他送了吕母。
吕母在弥留之际，对他说了这么一句话：“不管你是谁，你都是我们的好孩子，有你这个儿子，我高兴，也荣幸，没有遗憾！”
李小山再也控制不住，泪水忍不住滑落下来。
他在替吕大纲尽孝的同时，又何尝不是代吕大纲享受人间之福，圆了他从小缺失的家庭之梦，亲人之爱。
吕母的离世，给他带来了真切的伤痛，也让他陷入了对亲情的思考。
此后不久，吕父也找他谈话，说其实老两口早知道他不是原来的吕大纲，原来的吕大纲没他这么优秀和善良，但两人更喜欢他现在的样子，早已把他当作亲儿子看待，所以将错就错吧，请别出其中的原委，以免让他老人家在不多的时光里梦碎而心痛。
吕父又说，既然他不想结婚，必然是有要离开这里的准备，但吕父不后悔把天纲集团交到他的手中，并称他的做法是对的，企业在满足自身发展的同时，就应该为社会多做贡献，他相信李小山若要离开这里时，一定会对天纲集团做好妥善的安排，这些就由李小山全权处理，他不担心。
李小山再一次忍不住泪水滑落，这是他的慈父对他的包容、溺爱，以及提前交代了身后之事，又怎能不让他触动。
但他还是按照慈父的意愿，没有说出他与吕大纲的真相，因为确实不该说，不该让短暂的时光梦碎。
李小山又陪伴了吕父一年，他也认识到没能给吕家留下一儿半女，是多大的遗憾，只能用陪伴尽量弥补了。
在第二十六个年头，吕父也走了，李小山的心又痛过了一回。
（本章完）
这主要在于吕父对他提出了明确的要求，吕父说道：
“大纲啊，你不能光只读书啊，这个年纪了，需要帮为父在事业上做点分担啊，我送你去国外读经济学，也是希望你能继承我的事业，你现在是时候参与进来了。”
于是，李小山就这么参与到了吕父的事业当中，担任了天纲集团董事长助理，这天纲集团自然就是吕老纲创办的企业了。
李小山虽然前五年一直没参与什么社会活动，但信息发达的时代，他还真做到了秀才不出门能知天下事的地步，并且加上他渊博的知识对各种社会形态的综合分析判断，他不仅不落后于一般人，而且比一般人更加的高瞻远瞩。
所以，在李小山担任天纲集团董事长助理的第一月，他就给董事会提了一份《关于调整天纲集团战略发展方向的建议报告》。
这份报告明确的提出几点建议：
一、房地产大红利时代已经过去，建议收缩房地产开发业务，避免损失。
二、我国已进入老年化社会，老年服务的需求将与日俱增，建议尽早布局老年服务实业化，多为社会做贡献，也为长远谋发展。
三、除布局老年服务实业化之外，也做一些其他行业的资本化布局，以进一步平衡中短期的利润与风险。
四、帝球环境恶化，将对健康产业催生新需求，建议参股一些生物制药。
五、人类对科技产品的依赖程度将会越来越高，建议参股智能制造业。
虽然建议只有短短五点，但李小山却向董事会做了长达三个小时的汇报解说，在短短五页ppt提案的背后，是一份长达二百页的可行性研究报告作为附件，不管哪个董事提出疑问，他都能够从容应对，以理服人。
最终董事会所有人都被他所折服，全票通过了他的提案，李小山也凭此一战，一跃成为了集团战略总监，当然核心关键也是因为控股方是董事长老爹的支持，否则凭他个人想法再好也没个屁用，所以其他董事服不服都得通过吧。
李小山就这么大刀阔斧施展着他的经济才能，在一年之内就取得了如下成效：
一、得益他的预警，集团全面收缩了拿地计划，在下半年楼市急转直下的形势下避过了危机。
二、集团开始试水养老服务业，并鼓励在职员工参与转型，输送大批人才去国外学习更先进的养老管理模式、服务理念、服务技术，并引进了先进的康养设备等，虽然养老服务还在投入阶段，但得到了国家的支持和鼓励，未来可期。
三、资本化布局生物制药和智能制造，在年底为集团获得超过预期的利润，让大小股东
（本章未完，请翻页）
们喜笑颜开，这才是真正震住一帮老家伙的核心要素吧。
自此，李小山顺利的接过了吕老爹手中的指挥棒，成为了天纲集团的实际掌权人：最大股权方和新任董事长。
五年后，在李小山的运筹帷幄下，天纲集团成为了天海市第一大的规模企业，但更让李小山感到欣慰的是天纲养老服务业走上了正轨，为社会分担了养老压力，取得了巨大的社会效益。
李小山很清楚，其实再过个五年，他的养老服务业就能收支平衡，并且实现盈利了。但他更清楚，要做养老就要长期用心经营，绝不能是短期的投机行为，必须把社会效益摆在企业效益之上，才是可行的。
李小山看得更长远，他希望帮着吕老纲把天纲集团打造成为利国利民利人利亿的长青企业，但股东们毕竟是现实的，要见利润的，所以他才会想着用资本化运作解决企业效益问题，用养老服务业解决社会效益问题。
那么，李小山为何要执着于养老服务业呢？
原因在于李小山对比了修仙界的人寿命长，基本不会老，也不怎么生病，但到了帝球，他却发现人类的寿命竟然如此脆弱，岁不过百，一老多病，而更可怕的是播种霸主的年轻一代居然不爱播种了，全球步入了老年化社会。
住了这么多年的帝球，他对帝球也有了感情，心被老年社会的问题所触动了，故而也希望能为帝球多做点事情，就当是替吕大纲赎罪，也为自己多积点功德吧。
所以，这五年为了办成养老服务业这件事，李小山的哲学修仙也变得没那么频繁了，往往是白天为了集团事务忙得不可开交，晚上也得是很晚才能回到家，也只有在深夜临睡前，才有空将一天所面临的事务汇总到哲学层面进行思考。
但，实践出真知，虽然哲学修仙的次数少了，领悟到的本源居然变多啦，因而这五年，李小山的神魂和识海又扩大了几十倍，虽然李小山依然没有修为，可他的神识一释放，基本上能覆盖过到小半个天海市了。
而且李小山发现，他居然不会老了，还不太需要睡觉，只要神魂休息好了，他整个人的状态就好了，李小山甚至相信，只要他回到修仙界以后，他的修为就回快速升上去的。
李小山自笑以为，这是行善积德的回馈，戏称为功德修仙法，别名：福报。
又五年过去，意味着李小山来到帝球已经十年，这在吕父吕母眼中代表着吕大纲已经三十四岁，虽然功成名就，事业有成，可却还是单着一人，可把老两口给急坏了。
李小山犹豫着要不要跟吕父吕母讲出实情，他可是要回修仙界去的，他不想在这里祸害良家女子。
但终是于心不忍，最后还是没有说出口。
只是这十年后的某一天，
（本章未完，请翻页）
一件李小山不太留心的小事，让吕父吕母从此不再催促李小山结婚生娃的事了。
这事情是这样的：
这一天的早晨，吕母照常为李小山准备了他爱吃的脱皮绿豆糕当早餐，李小山吃得欢，忍不住说道最喜欢吃妈妈做的黄豆糕了。
吕母说你从小就喜欢吃这款绿豆糕呀，李小山则说这明明是就黄色的黄豆糕，妈妈你为什么说这是绿豆糕呢。
吕母吃了一惊，说这是脱皮的绿豆糕呀，绿豆脱了皮煮熟之后就是这个颜色呀，你小时候还吵着让妈妈教你做过的，你忘了吗？
李小山懵了，他以前在吕大纲识海内可没注意到这种小事啊。
于是他赶紧连说是是是，忘记了！然后拿着一块绿豆糕塞在嘴里，就出门上班去了。
只是，当他走后，吕父吕母脸色变了，从此不再催促他的婚事。
就这样，李小山在帝球一呆，呆了三十年，连他自己也万万没有想到，自己会呆这么长的时间。
在帝球的这段时间里，他替吕大纲尽孝，孝敬着吕父吕母，直到第二十五个年头，他送了吕母。
吕母在弥留之际，对他说了这么一句话：“不管你是谁，你都是我们的好孩子，有你这个儿子，我高兴，也荣幸，没有遗憾！”
李小山再也控制不住，泪水忍不住滑落下来。
他在替吕大纲尽孝的同时，又何尝不是代吕大纲享受人间之福，圆了他从小缺失的家庭之梦，亲人之爱。
吕母的离世，给他带来了真切的伤痛，也让他陷入了对亲情的思考。
此后不久，吕父也找他谈话，说其实老两口早知道他不是原来的吕大纲，原来的吕大纲没他这么优秀和善良，但两人更喜欢他现在的样子，早已把他当作亲儿子看待，所以将错就错吧，请别出其中的原委，以免让他老人家在不多的时光里梦碎而心痛。
吕父又说，既然他不想结婚，必然是有要离开这里的准备，但吕父不后悔把天纲集团交到他的手中，并称他的做法是对的，企业在满足自身发展的同时，就应该为社会多做贡献，他相信李小山若要离开这里时，一定会对天纲集团做好妥善的安排，这些就由李小山全权处理，他不担心。
李小山再一次忍不住泪水滑落，这是他的慈父对他的包容、溺爱，以及提前交代了身后之事，又怎能不让他触动。
但他还是按照慈父的意愿，没有说出他与吕大纲的真相，因为确实不该说，不该让短暂的时光梦碎。
李小山又陪伴了吕父一年，他也认识到没能给吕家留下一儿半女，是多大的遗憾，只能用陪伴尽量弥补了。
在第二十六个年头，吕父也走了，李小山的心又痛过了一回。
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